Job Information
ASSA ABLOY HR Administrative Assistant in Travasso, Portugal
Career Opportunities: HR Administrative Assistant (32364)
Requisition ID 32364 - Posted - Mrodrigues - Portugal Group - Travasso (Rua do Raso) - Human Resources - Posting Country (1) - Yes - Entry level - No Travel Required
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Assistente Administrativa (o) RH
Reporte direto à Direção de RH em Portugal. As funções incluirão a manutenção de registos dos funcionários; atualização das bases de dados de RH (novas contratações, rescisões, férias, licenças e baixas por doença). Preparação e processamento de salários.
REGIME : Presencial, 40 horas semanais.
RESPONSABILIDADES
Gere os processos individuais dos colaboradores, garantido a constante atualização.
Gestão do arquivo de Recursos Humanos.
Gere processos de admissão/cessação de colaboradores.
Regista novos colaboradores.
Atende e esclarece dúvidas a colaboradores.
Informa o Planeamento das ausências previsíveis.
Requisita seguros de deslocações.
Gestão da medicina no trabalho.
Gestão dos Mapas de Tempos de Trabalho.
Executa o Payroll.
DMR Segurança Social.
Mapas Mensais de Seguros de Acidentes de Trabalhos.
Elabora KPI’s.
Requisitos Mentais e Técnicos
Perfil Básico:
Formação/Qualificação mínima necessária: 12º ano de escolaridade
Experiência mínima necessária: 3 anos de experiência em processamento de salários e bons conhecimentos de legislação laboral
Perfil Preferencial:
Formação/Qualificação: Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos, ou similar
Experiência: 3 anos de experiência em função similar
Competências Técnicas
Domínio da Língua Portuguesa
Conhecimentos de Inglês (preferencial)
Domínio de ferramentas básicas de informática (Microsoft Office, correio eletrónico e internet)
Bons conhecimentos de legislação laboral
Conhecimento de técnicas de Recursos Humanos
Capacidade de interpretação da legislação
Conhecimentos de ERP de Processamento de Salários (preferencial CentralGest)
Conhecimentos sistemas de controlo de registos de tempos de trabalho (preferencial Smart Step)
Conhecimentos avançados de Payroll.
Competências Comportamentais
Honestidade e sentido de ética.
Capacidade de comunicação e relacionamento.
Capacidade de trabalho em equipa.
Capacidade de planeamento, organização, adaptação à mudança, flexibilidade, dinamismo e proatividade.
Estabilidade emocional, resistência ao stresse, capacidade de escuta e empatia, gestão do tempo e rapidez de execução.
Dinamismo e rigor.
Pontualidade e sentido de compromisso.
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